ANAF trece printr-o importantă reformă menită să eficientizeze și să professionalizeze inspecțiile fiscale, fiind anticipate schimbări majore în modul de control și structură. Potrivit informațiilor deja prezentate pe Profit Insider, noua strategie vizează eliminarea controlului local asupra procesului de inspecție fiscală, atribuindu-i doar centrului național responsabilitatea pentru selecția firmelor supuse controlelor, pe baza analizei de risc. Aceasta reprezintă o schimbare radicală față de modul tradițional, unde deciziile erau deseori influențate de variațiile locale.
Informațiile despre aceste măsuri, confirmate oficial, indică o direcție clară: profesionalizarea proceselor și specializarea pe domenii. Inspecția fiscală va fi astfel repartizată pe sectoare de activitate, pentru a asigura o expertiză mai profundă și o aplicare mai precisă a legislației. În plus, se are în vedere mutarea unor activități suport, precum resurse umane, juridic sau IT, înspre regiuni. Această reorganizare urmărește ca serviciile centrale să gestioneze doar activitățile de coordonare și strategii, reducând astfel birocratia și sporind flexibilitatea în teren.
Reorganizare profundă și controlul calității actelor
Un element nou, care se plasează în centrul acestei transformări, este crearea unei structuri interne ce va supraveghea calitatea actelor de inspecție fiscală. Conform Profit.ro, aceasta va include specialiști cu experiență, având rolul de a monitoriza dacă acțiunile de control s-au desfășurat conform procedurilor, dacă deciziile au fost corect emise și dacă inspectorii au utilizat toate informațiile relevante. Această măsură vine ca răspuns la nevoia de a crește transparența și de a reduce erorile în procesul de control, mai ales în condițiile în care unele inspecții au fost criticate pentru lipsa de rigurozitate.
Rapoartele întocmite după controale vor include și o analiză critică a potențialelor elemente ignorate, astfel încât eventualele greșeli sau omitări să poată fi corectate în timp real. În plus, deciziile de control vor fi supuse unei verificări tehnice și de conformitate, pentru a preveni abuzurile și a spori încrederea contribuabililor în instituție.
Impactul asupra personalului și structurilor teritoriale
Reforma nu se limitează doar la metodologie; și structura administrativ-teritorială a ANAF va suferi modificări semnificative. Ministerul Finanțelor a anunțat deja că va desființa unele servicii fiscale din administrațiile județene, mai ales cele raportate ca fiind neperformante. În anumite județe, numărul de servicii fiscale vizate pentru reducere variază între unul și trei, fiecare scenariu fiind încă în faza de analiză.
Planurile prevează, de asemenea, o reorganizare a direcțiilor regionale și a filialelor județene, cu scopul de a reduce costurile și de a crește eficiența. În același timp, unele posturi neocupate ar putea fi menținute și redistribute pentru a suplimenta echipele din zonele cu deficit major de personal, precum Direcția Generală de Mari Contribuabili sau regionala București.
Controlul angajaților și pregătirea pentru digitalizare
Un alt aspect notabil este intenția de a introduce un control de calitate asupra inspectorilor, printr-o nouă structură internă. Aceasta va verifica dacă procedurile de control au fost urmate corespunzător și dacă toate informațiile au fost utilizate eficient. În același timp, ANAF își clarifică poziția privind salariile personalului, precizând că, în ciuda restructurărilor, salariile nu vor fi reduse. Adrian Nica, președintele instituției, a declarat că reorganizarea va avea ca scop creșterea performanței și atragerea tinerilor specialiști, în contextul digitalizării rapide a proceselor.
De asemenea, în planul ANAF se află și dezvoltarea unei divizii speciale pentru controale pe criptomonede și active digitale, însă această inițiativă depinde de alocarea fondurilor bugetare. Toate aceste măsuri vin pe fondul unei nevoi acute de a face față provocărilor actuale din domeniul fiscal, în condițiile în care instituția trebuie să mărească gradul de colectare și să combată evaziunea cu resurse din ce în ce mai limitate.
Situația devine din ce în ce mai clară: ANAF își asumă o transformare profundă, cu accent pe profesionalizare și fiscalizare eficientă, în timp ce încercă să păstreze stabilitatea și să atragă talente noi, într-un context economic și social în continuă schimbare.
Sursa: Profit.ro
