Curtea de Apel București suspendă reorganizarea ANCOM, victorie pentru sindicate

Curtea de Apel București a decis astăzi să suspende reorganizarea Autorității Naționale pentru Administrare și Reglementare în Comunicații (ANCOM), o măsură solicitată de președintele instituției, Ilie Bolojan. Această hotărâre vine ca un răspuns la acțiunea intentată de un număr semnificativ de angajați ai ANCOM, care au contestat legalitatea deciziilor emise de conducerea instituției. De la 1 ianuarie 2026, reorganizarea planificată nu se va mai desfășura, cel puțin până la soluționarea definitivă a cazului.

Decizia instanței și impactul ei

Sunt peste 300 de angajați ai ANCOM care s-au mobilizat, reprezentați prin intermediul unei case de avocatură și al sindicatului. Aceștia au contestat în instanță patru decizii emise de președintele ANCOM, care ar fi dus la angajarea unor măsuri drastice de restructurare. Pe lângă faptul că permite suspendarea implementării acestor decizii, hotărârea instanței blochează, de asemenea, și procedurile de concediere a personalului.

„Este o victorie importantă pentru angajații ANCOM și pentru drepturile lor”, a declarat un reprezentant al sindicatului. De asemenea, instanța a evidențiat că, până la pronunțarea instanței de fond, executarea măsurilor de reorganizare prevăzute de Legea 145/2025 nu poate fi pusă în aplicare.

Îngrijorări și reacții din partea angajaților

Reacția angajaților ANCOM a fost una de ușurare și optimism. „Ne-am temut că, prin aceste măsuri, multe dintre locurile noastre de muncă vor fi afectate. Decizia instanței ne dă speranța că lucrurile pot fi îmbunătățite”, a spus un angajat, preferând să rămână anonim.

Personalul ANCOM își exprimă totodată îngrijorarea asupra viitorului instituției. Această reorganizare, purtată în parametrii legali, a fost privită cu scepticism, mulți angajați considerând că ar putea afecta eficiența și stabilitatea funcționării ANCOM.

Măsuri legale și posibilitatea apelului

Decizia de suspendare a reorganizării nu este, însă, definitivă. Reprezentanții ANCOM, inclusiv Ilie Bolojan, au la dispoziție un termen de cinci zile pentru a contesta această hotărâre. Avocații instituției pregătesc deja demersurile legale pentru a solicita anularea suspendării.

„Ne asumăm răspunderea de a continua această reorganizare, întrucât considerăm că este esențială pentru eficientizarea proceselor interne”, a declarat președintele ANCOM. Rămâne de văzut în ce măsură instanța va admite contestația, dar pentru moment, angajații profită de ocazia oferită de decizia curții.

Această situație a adus în prim-plan nu doar modul în care o autoritate de reglementare poate funcționa, ci și nevoia de a respecta dreptrurile angajaților. Deși conflictele de muncă sunt frecvente în România, reacția rapidă a instanței ar putea marca un precedent în ceea ce privește protecția drepturilor angajaților din sectorul public.

ANCOM joacă un rol esențial în reglementarea pieței de comunicații din România, iar viitorul său va depinde de modul în care va naviga prin aceste provocări legale. Rămânem cu ochii pe evoluția acestui caz, pentru că implicațiile sale ar putea fi semnificative, atât pentru angajați, cât și pentru piață.