Conform Profit.ro: Guvernul deblochează noi angajări la companii energetice de stat
Guvernul României pregătește aprobarea ocupării unui număr total de 372 de posturi vacante la trei companii energetice de stat strategice: Transgaz, Transelectrica și Hidroelectrica. Măsurile vizează consolidarea operațiunilor și asigurarea continuității serviciilor critice, implicând o majorare totală a cheltuielilor salariale de peste 17,3 milioane lei. Toate cele trei societăți se află într-o situație financiară solidă, neînregistrând pierderi sau plăți restante la sfârșitul anului trecut și neanticipând astfel de probleme nici în cursul acestui an.
Detalii privind angajările la Transgaz, Transelectrica și Hidroelectrica
În cazul Transgaz, memorandumul guvernamental prevede ocuparea a 148 de posturi vacante la finalul anului 2025. Această decizie va conduce la o majorare a cheltuielilor salariale cu 9.548.000 lei. Posturile sunt destinate, în principal, muncitorilor din structurile direct productive, de operare și mentenanță, precum și inginerilor cu activități în proiectare, mentenanță, comprimare gaze și dezvoltare. La 31 decembrie, Transgaz avea aprobate 5261 de posturi, dintre care 148 erau neocupate. Compania operează Sistemul Național de Transport Gaze Naturale (SNT), o infrastructură critică la nivel european și național, și este un contribuabil semnificativ la bugetul de stat.
Pentru Transelectrica, intenția este de a aproba ocuparea a 124 de posturi vacante la finalul anului 2025. Măsurile sunt susținute de alocarea resurselor financiare necesare, cheltuielile salariale urmând să crească cu 12.278.000 lei, începând cu august 2026. Transelectrica este operatorul unic de transport și de sistem al energiei electrice din România, având un rol strategic în asigurarea stabilității Sistemului Energetic Național. Compania a înregistrat un profit brut de peste 251 milioane lei în primul trimestru al acestui an, depășind estimările pentru întreg anul 2026.
La Hidroelectrica, se dorește aprobarea ocupării a 100 de posturi vacante la finalul anului 2025, la care se adaugă o creștere cu încă 30 de posturi față de numărul existent la sfârșitul anului trecut. Ocuparea celor 100 de posturi vacante este justificată de necesitatea asigurării funcționării în siguranță a instalațiilor energetice și respectarea normativelor de personal. Cheltuielile salariale aferente vor crește cu 6.034.000 lei. Menținerea posturilor neocupate generează costuri suplimentare cu orele suplimentare și riscuri operaționale. Creșterea cu 30 de posturi este necesară pentru susținerea activității de furnizare a energiei electrice, în contextul extinderii portofoliului de clienți, implicând costuri salariale suplimentare de 2.046.000 lei. Hidroelectrica este lider în producția de energie electrică și un contributor major la bugetul de stat, cu peste 27,38 miliarde lei contribuiți între 2020 și 2025.
Sustenabilitate financiară și cadrul legislativ
Niciuna dintre cele trei companii nu a înregistrat pierderi financiare sau plăți restante la sfârșitul anului trecut, iar proiecțiile pentru anul curent indică o continuarea acestei tendințe. Toate societățile își finanțează integral activitatea și dezvoltarea din venituri proprii, ceea ce înseamnă că măsurile de angajare propuse nu vor genera dezechilibre financiare și nu vor afecta sustenabilitatea economică a acestora.
Recent, Parlamentul României a aprobat o modificare legislativă ce permite companiilor de stat, care la finele anului trecut nu aveau pierderi, dar figurau cu plăți restante, să ocupe posturile vacante existente la finalul anului 2025, cu condiția stingerii acestor restanțe până la 30 iunie 2026. Această măsură a fost introdusă ca amendament la un proiect legislativ ce vizează programul SAFE. Cu toate acestea, angajările vor necesita în continuare aprobări specifice prin memorandum guvernamental.
Sursa: Profit.ro
