Oracle pregătește tăieri de masă: mii de joburi, în contextul investițiilor masive în AI
Gigantul tehnologic Oracle anunță concedieri masive, în contextul presiunilor financiare și a investitiilor uriașe în infrastructură pentru inteligență artificială. Conform surselor apropiate companiei, aceasta intenționează să reducă cu mii numărul angajaților, proces care vine pe fondul unui declin accentuat al prețului acțiunilor și a unei strategic de extindere agresivă în domeniul AI.
Anunțul, încă neoficial, vine după ce CNBC a confirmat reducerea personalului cu două surse anonime, care au precizat că planurile nu au fost încă comunicate public. La sfârșitul lunii mai 2025, Oracle se mândrea cu peste 162.000 de angajați, însă acțiunile sale au înregistrat o scădere de 25% în cursul anului, iar compania este acum sub presiunea investitorilor, temători că investițiile masive în AI ar putea să nu dea rezultatele financiare scontate.
Impactul asupra forței de muncă și perspectivele financiare
Cunoscut pentru software-ul său de gestionare a bazelor de date, Oracle continuă să fie un jucător cheie pe piața cloud, dar în fața concurenței acerbe din partea amazonului sau Microsoft, compania a fost nevoită să rotească investițiile către infrastructură. În ultimii ani, a majorat investițiile în centre de date pentru a sprijini sarcini de lucru din domeniul inteligenței artificiale, dar aceste investiții s-au dovedit costisitoare.
Analistul TD Cowen, în unul dintre rapoartele recente, estimează că reducerea cu între 20.000 și 30.000 de angajați ar putea genera un flux de numerar liber incremental de până la 10 miliarde de dolari. În ciuda thesee, compania păstrează o poziție rezervată, refuzând să comenteze oficial despre eventualele concedieri sau strategii de restructurare.
Investiții uriașe și strategii pentru AI
Oracle a anunțat recent planuri de a strânge până la 50 de miliarde de dolari prin emisiuni de obligațiuni și acțiuni, pentru a-și susține expansiunea în domeniul AI. În septembrie, compania a raportat o creștere de peste 350% a obligațiilor de performanță restante, atingând 455 de miliarde de dolari, legate de un contract semnat cu OpenAI, evaluat la peste 300 de miliarde.
„Cererea pentru infrastructură AI, fie GPU, fie CPU, continuă să depășească oferta”, a declarat recent directorul executiv Clayton Magouyrk. „Aceasta se reflectă în portofoliul nostru de obligații restante, peste tot în valoare de 553 miliarde de dolari.”
În același timp, Oracle a încheiat recent o serie de schimbări importante la nivel managerial, anunțând numirea noilor co-CEO, Mike Sicilia și Clay Magouyrk, pentru a înlocui pe Safra Catz. Decizia survine pe fondul unei perioade de incertitudine, pe măsură ce compania își redefinește direcția în relație cu fabricile de tehnologie emergentă.
Reacția pieței și perspectiva pe termen lung
Deși acțiunile Oracle au coborât semnificativ, reprezentanții companiei lasă să se înțeleagă că aceste măsuri extrem de dure vor avea un efect pozitiv pe termen lung. În cercurile financiare, mulți analști consideră că reducerea personalului cu miliarde de dolari ar putea dubla fluxul de numerar disponibil, dacă strategia de investiție în AI va fi încununată de succes.
„După aceste granturi masive de capital, Oracle pare decisă să investească pe termen lung în potențialul AI”, explică un analist financiar. „Este un risc, dar potențialul de profit în sectoare precum cloud computing și baze de date rămâne foarte mare.”
Pentru moment, deciziile execuților rămân în așteptare, iar angajații și investitorii privesc cu atenție evoluțiile viitoare. Oracle traversează astfel o perioadă critică: fie se va transforma prin reducerea drastica a costurilor și revigorarea investițiilor, fie va rămâne în umbra competitorilor mai agili și mai adaptabili. Rămâne de văzut dacă această strategie de tăieri masive va fi compensată de succesul investițiilor în inteligență artificială sau dacă compania va trebui să suporte uriașele costuri ale tranziției.
Sursa: Cnbc.com
