Conform Digi24: Medicul Radu Țincu, șeful Secției de Terapie Intensivă (ATI) de la Spitalul Floreasca din București, a avertizat că România se confruntă cu o criză severă de personal în sistemul medical. Situația este complexă, iar consecințele deciziilor politice actuale pot fi grave.
Semne de alarmă privind personalul medical
Medicul ȚINCU a declarat la Digi24 că asistenta medicală își exprimă teama de o scădere a veniturilor în sistemul public. Această perspectivă îi determină pe unii să ia în considerare mutarea în sectorul privat. Acolo, deși ar putea să nu depună același efort, ar putea obține un venit similar cu cel actual.
Această instabilitate financiară alimentează deja deficitul de personal, creând un cerc vicios în spitale. Spitalele județene, în special, s-au bazat pe aceste sporuri pentru a atrage personal în trecut.
Impactul reducerii sporurilor și al legii salarizării
Dr. Radu ȚINCU subliniază că o eventuală reducere a sporurilor ar reprezenta o regresie semnificativă pentru sistemul sanitar. Aceste sporuri au fost introduse acum aproximativ 15 ani tocmai pentru a compensa lipsa de personal din spitalele din afara marilor orașe.
Mai mult, medicul trage un semnal de alarmă cu privire la viitoarea lege a salarizării. Dacă aceasta va fi adoptată în forma actuală, ea se va suprapune peste un deficit de personal deja existent. Acest lucru ar agrava și mai mult lipsa cadrelor medicale, în special în secțiile de terapie intensivă și primiri urgențe, unde presiunea este deja enormă.
Dr. ȚINCU a subliniat faptul că personalul medical se simte descurajat, iar aceste decizii au un impact direct asupra moralului și dorinței de a rămâne în sistemul public. Deciziile luate la nivel înalt, legate de salarizare și condiții de muncă, sunt cruciale pentru a menține personalul calificat în spitale.
Sursa: Digi24
